순천대학교 산학협력단이 운영하는 광양시 어린이·사회복지급식관리지원센터에서는 광양시 어린이 급식소 및 노인·장애인 사회복지시설의 위생·안전 및 영양지원 서비스 업무를 함께 수행할 성실하고 유능한 인력을 아래와 같이 공개모집 하오니 관심 있는 분들의 많은 응모 바랍니다.
구분 | 응시자격 및 우대조건 | 채용인원 | ? 4명(팀원) - 3명(팀원) - 1명(팀원) : 육아휴직 대체인력 | 응시자격 | ? 영양사 면허증 또는 위생사 면허증 또는 식품(산업)기사 자격증 소지자 ? 광양시 거주자 (공고전일 2024. 9. 29. 현재 주민등록상 거주지가 광양시로 되어있는 자) ? 법령 등에 의하여 (응시)자격이 정지되지 아니한 자 ? 어린이·사회복지급식관리지원센터 근무 경력자 우대 |
○ 근무(계약)기간 - 팀원(1명): 2024. 11. 1. ~ 2024. 12. 31. - 팀원(2명): 2024. 10. 14. ~ 2024. 12. 31. - 팀원(육아휴직 대체인력): 2024. 10. 14. ~ 2024. 11. 16. ○ 근무내용: 광양시 관내 어린이 급식소 및 노인·장애인 사회복지시설의 위생·안전 및 영양관리 지원, 연령별 식단 및 조리안내서 개발, 영양 및 위생자료 개발, 위생·안전 및 영양 관리 교육 및 현장 컨설팅 등 (어린이·사회복지급식관리지원센터 가이드라인 제시 업무) ○ 근무장소: 광양시 어린이·사회복지급식관리지원센터 (전남 광양시 광양읍 인덕로 1100, 보건소 별관 3층)
구 분 | 계약기간 | 급여수준 | 근무시간 | 팀원 (1명) | 2024. 11. 1. ~ 2024. 12. 31. | 2024년 어린이·사회복지급식관리지원센터 가이드라인 급여 지급기준에 준함 ※ 기본급 외 수당(급식비, 직무수당, 명절휴가비) 별도 지급 |
주 5일 근무 9:00 ~ 18:00 (중식 12:00~13:00포함)
| 팀원 (2명) | 2024. 10. 14. ~ 2024. 12. 31. | 팀원 (육아휴직 대체인력) | 2024. 10. 14. ~ 2024. 11. 16. |
○ 후생복지: 4대 보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 가입 3개월 이상 근무자에 한하여 명절휴가비 지급 1년 이상 근무자에 한하여 퇴직금 지급 ○ 상기 외 내용은 어린이·사회복지급식관리지원센터 규정 및 순천대학교 산학협력단 계약직원 취업 규칙을 따름
○ 공고기간: 2024년 9월 30일(월) ~ 2024년 10월 7일(월) 까지 ○ 접수기간: 2024년 9월 30일(월) ~ 2024년 10월 7일(월) 18:00 까지 ○ 접수방법: 방문접수, 우편접수(등기우편) - 접수장소: 전남 광양시 광양읍 인덕로 1100 별관 3층 (광양시 어린이·사회복지급식관리지원센터) - 방문접수는 평일 근무시간인 9:00~18:00 (12:00~13:00 제외) 내에만 접수 가능 - 우편접수의 경우 마감일 2024년 10월 7일(월) 18시 이전 도착분에 한함 ○ 문의사항: 광양시 어린이·사회복지급식관리지원센터 (☎061-763-7963) 광양시보건소 식품위생과 어린이·사회복지급식관리지원센터 담당자 (☎061-797-4144)
○ 1차 서류전형: 서류전형 합격자는 개별 통지 (면접일시와 장소 통보) - 제출서류가 채용자격기준에 적합한지 여부를 서류 전형 심사표 따라 심사 ※ 서류전형 심사표(어린이·사회복지급식관리지원센터 가이드라인 의거 ‘붙임1’) ○ 2차 면접시험: 1차 서류전형 합격자에 한함 - 응시자의 능력 및 적격성 등을 검정, 면접시험 평가표 따라 심사 ※ 면접시험 심사표(어린이·사회복지급식관리지원센터 가이드라인 의거 ‘붙임2’) ○ 최종 합격자 발표: 합격자에 한하여 개별(문자, 유선) 통지
○ 응시원서 및 개인정보 수집·활용·제공 동의서 1부 [별첨 1] ○ 최종 학교 졸업(예정)증명서 및 성적증명서 각 1부 ○ 경력(재직)증명서(해당자에 한함) 1부 ○ 면허증 및 자격증 사본 각 1부 ○ 주민등록등본 1부 ○ 합격 후 추가서류제출 (채용 이후 1주일 이내 제출) - 채용신체검사서 1부. (전염성 질환 및 정신질환 등 급식관리 업무 수행에 지장이 있는 자는 채용에서 배제됨) - 주민등록초본(남자의 경우 병역사항 기재 필수) 각 1부. - 성범죄 경력 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 회신서 1부. - 건강진단 결과서(구 보건증) 1부. - 서약서(어린이·사회복지급식관리지원센터 가이드라인 의거 ‘붙임3’) 1부.
○ 제출 서류의 기재 착오ㆍ누락ㆍ연락 불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 함 ○ 제출된 서류에 대하여 추후 사실조회를 통해 허위사실이 발견된 경우 합격을 취소함 ○ 응시자 제출 서류는 채용여부가 확정된 이후 응시자(확정된 채용대상자는 제외)가 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후「채용절차의 공정화에 관한 법률」제 11조에 따라 반환 함. 다만, 같은 법 제7조제1항에 따라 응시자가 채용권자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우나 전자우편으로 제출한 경우는 반환하지 않음 ※ 응시자(본인)가 채용서류 반환을 청구(최종 합격자 발표일 이후 14일 이내)하면 청구일로 부터 14일 이내에 제출한 서류 반환 (단, 반환비용은 응시자 본인 부담)
○ 최종 합격된 자가 임용포기, 합격취소 등의 사유로 결원이 발생할 경우 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 추가로 면접 차순위 성적자를 합격자로 결정할 수 있음 ○ 채용 후 졸업 불가 또는 면허증을 발급받지 못할 경우, 채용이 취소될 수 있음 ○ 채용신체검사 등 결과 결격사유가 있는 경우 채용에서 배제됨 최종합격 통지 후에도 제출서류에 기재된 내용이 허위사실로 판명되거나 신체검사 결과 등을통하여 임용결격사유가 발견된 경우 합격을 취소할 수 있음 ○ 응시자가 선발 예정 인원 미만이거나 같을 경우 채용 절차는 진행되며, 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음 ○ 기타 자세한 사항은 광양시 어린이·사회복지급식관리지원센터(☎061-763-7963)으로 문의하시기 바랍니다.
○ 별첨 1. 응시원서 및 개인정보 수집·활용·제공 동의서 1부(서류 접수시 제출).
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