국립순천대학교산학협력단

순천대학교산학협력단 공고 제2019-16호

2019년도 순천대학교 친환경농업센터

계약직원 채용 시행계획

2019년도 순천대학교 친환경농업센터 계약직원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

2019년 5월 16일

국립순천대학교 산학협력단장

1. 관련근거

가. 산업교육진흥 및 산학협력촉진에 관한 법률 제34조

나. 순천대학교 산학협력단 취업규칙

다. 순천대학교 무기계약 및 기간제 근로자 등 운영지침

2. 채용인원

3. 근무조건

가. 사업기간 : 2007. 3. 28 ~ 계속

나. 근무기간

1) 채용일부터 사업종료일까지

2) 1년 단위 재계약(근무평가에 따라 계약기간 연장 및 변경계약 여부 결정)

다. 보 수

1) 친환경농업센터 보수규정에 따름(공무원보수규정에 준용)

- 공무원 경력(조교, 인턴, 군 복무 등),민간기관 경력, 동일 및 유사경력(학위, 기타 경력 등)을 반영하여 호봉 산정(인턴기간은 8급 상당 대우)기간 경과 시 인증심사원 및 분석원은 7급 상당 대우)

2) 4대보험(국민연금, 고용, 산재, 건강) 가입

3) 제수당 : 정액급식비, 가족수당, 시간외 근무수당, 기술정보수당 및 연가보상비, 성과상여금, 직급보조비, 퇴직금, 명절휴가비, 정근수당, 정근가산금, 맞춤형복지제

라. 근무시간 : 주 5일 근무(09:00~18:00)

4. 근무부서 : 순천대학교 친환경농업센터

5. 지원자격

1) 남자인 경우 병역을 필하거나 면제된 사람

2) 환경, 화학, 토목, 응용지질 관련학과를 졸업한 사람

3) 국가공무원법 제33조 제1항 각호의 공무원 임용 결격사유에 해당되는 않는 사람

6. 우대사항

1) 환경, 화학, 토목, 응용지질 관련 분야기사 자격을 취득한 사람

2) 토양지하수전문인력 양성 교육과정을 수료한 사람

3) 관련(화학분석, 유기농업, 토양, 수질)기사이상 자격을 취득한 사람

4) 1종 보통 이상 운전면허를 소지한 사람

7. 시험방법

가. 서류전형(1차)

1) 소정의 기준에 따라 응시자의 자격 적격여부를 심사하여 판정

2) 서류전형 합격자는 개별 통보

나. 면접시험(2차)

1) 서류전형 합격자 중 직무수행에 필요한 능력 등을 심사하여 우수자 선발

8. 채용일정

※채용계약일 2019.06.03. 일자로 계약할 예정으로 2019.06.03. 근무가 가능하여야 합니다.

* 순천대학교 산학협력단 홈페이지 : http://w1.scnu.ac.kr/web/siacf

** 순천대학교 친환경농업센터 홈페이지 : http://www.친환경농업센터.kr/

9. 제출서류

10. 응시원서 교부 및 접수

가. 접수기간 : 2019. 05. 14(화) ~ 2019. 05. 22(수)

나. 접수방법 : 직접방문, 등기우편, e-mail 접수

11. 기타사항

가. 지원신청서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

나. 응시 희망자는 자격요건 등이 적합한지를 우선 판단하여 원서를 접수바라며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

다. 지원신청서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 사람은 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

라. 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 해당 시험일 3일전까지 변경하여 공고한 다음 시행합니다.

마. 적격자가 없거나 임용에 결격사유가 발생할 경우 채용하지 않을 수 있습니다.

바. 기타 문의사항은 친환경농업센터 사무실(☎ 061-750-5453)로 연락바랍니다.