순천대학교
지식기반사회와 국가인적자원개발에 있어 대학일자리센터·인재개발원의 새로운 역할 정립
사회와 기업이 원하는 창의적 융합인재를 양성하기 위한 체계적인 지원책 마련
입학에서 졸업까지, 그리고 졸업 후까지의 체계적인 인재개발 및 경력개발의 방안 모색
대졸 청년 실업난에 대처할 수 있는 적극적인 프로그램 개발 및 취업률 극대화 방안 마련
대학일자리센터·인재개발원 역량강화를 통해 선진 경력개발 조직모델 구축을 위한 시스템 강구